Étudiant et coop - Science et technologie

Sommaire des fonctions

Le Service canadien du renseignement de securite (SCRS) est a la recherche d'etudiants qui souhaitent relever des defis varies dans un environnement unique. Les candidats prets a relever le defi et a se joindre a l'une des equipes hautement performantes du SCRS seront certainement un atout de taille dans sa mission de proteger les Canadiens des menaces qui pesent sur la securite nationale. Le Service est toujours a la recherche de personnes talentueuses et competentes. La diversite fait non seulement partie de la culture du Service, elle y constitue une strategie fondamentale. Le Service a pour but de se doter d'un effectif representatif de la societe canadienne. Ses programmes et ses politiques favorisent la diversite et l'integration.

Le SCRS offre aux etudiants l'occasion d'acquerir de l'experience dans le domaine des sciences et de la technologie et d'obtenir plusieurs placements dans differents secteurs. Les etudiants auront l'occasion de developper leurs competences et leurs connaissances en etant jumeles a des employes d'experience qui pourront leur fournir des commentaires tout au long de leur stage. Ils pourront ainsi accroitre leurs connaissances et leur experience avant de choisir une carriere dans laquelle se specialiser. 

Les stages du SCRS offrent les possibilites suivantes :

• acquerir une experience de travail pratique dans le cadre de projets concrets;
• travailler en equipe et apporter une contribution personnelle;
• rencontrer des experts passionnes qui connaissent leur domaine;
• travailler dans un milieu de travail axe sur la collaboration;
• ameliorer ses competences en gestion du temps et de projets;
• travailler au sein d'une equipe diversifiee.

Etudes

Les candidats doivent etre inscrits dans un programme d'etudes de premier cycle ou un programme d'etudes collegiales avance de trois ans. Voici des exemples de domaines d'etudes acceptes :

• informatique;
• genie informatique ou electrique;
• genie dans un domaine technique;
• securite des reseaux;
• technologie de l'information;
• telecommunications.

Experience

Le SCRS offre une vaste gamme d'opportunites permettant aux etudiants d'accroitre leurs connaissances et leur experience dans l'un ou plusieurs des domaines suivants :

Developpement de logiciels

• Experience de la programmation dans un langage quelconque, par exemple : Java, C#, JavaScript, Python, C ou en C++ et en Go.
• Developpement ou integration de systemes logiciels au moyen du moteur de regles de gestion des processus operationnels Pega.
• Creation d'outils, d'interfaces de programmation d'applications (API) et de logiciels frontaux (front end) utilises a partir du systeme d'exploitation ou sur le Web.
• Interaction avec les utilisateurs finaux et formulation de recommandations permettant d'ameliorer l'experience utilisateur.
• Participation a la conception, a la programmation, a la mise a l'essai et a l'optimisation de solutions ainsi qu'a la creation de la documentation connexe.
• Apprentissage des pratiques exemplaires aupres de mentors et dans le cadre de l'examen de code.
• Participation a des projets de soutien ou de modernisation d'anciennes applications.

Reseautique, genie des reseaux et telecommunications

• Developpement d'outils servant a la transmission et au traitement des donnees de telecommunications.
• Mise a l'essai et entretien des appareils mobiles a l'aide de protocoles reseau et d'outils de developpement de logiciels.
• Analyse et configuration de reseaux et de dispositifs de communication en reseau local et etendu.
• Maintenance, soutien et administration des reseaux locaux et etendus.

Securite des reseaux et des technologies de l'information

• Recherche des toutes dernieres pratiques en matiere de securite de validation des outils operationnels et formulation de recommandations pour ameliorer les pratiques normalisees.
• Application des pratiques exemplaires en matiere de securite des reseaux pour le materiel et les logiciels commerciaux.
• Developpement d'outils logiciels et de scripts permettant de verifier la securite des systemes.
• Evaluation, mise en place, utilisation ou validation d'une infrastructure reseau protegee pour des solutions techniques utilisees dans le cadre d'operations.
• Mise a l'essai des produits et des logiciels afin de deceler d'eventuelles vulnerabilites, mise a l'epreuve de concepts, determination des besoins precis et realisation de recherches.
• Installation et configuration de produits lies a la securite et prestation d'un soutien technique.
• Realisation d'evaluations approfondies de la securite, telles que des enonces de sensibilite, des examens de la securite, des evaluations des menaces et des risques ainsi que des certifications et des accreditations ou des evaluations de securite et autorisations.
• Acquisition d'une base solide sur les normes de securite de la TI du gouvernement du Canada.
• Apprentissage du travail dans l'environnement d'un centre des operations de securite.
• Familiarisation avec les systemes sans fil de detection des intrusions (WIDS) et leur role dans la securite de la TI.
• Participation a l'acquisition et a l'analyse a des fins judiciaires de divers equipements au moyen d'outils et de techniques modernes.

Soutien de l'infrastructure de TI

• Prestation de services lies a l'infrastructure des operations et permettant la collecte de renseignements afin de faire avancer les enquetes du SCRS.
• Creation et maintien d'un environnement operationnel centralise qui offre des reseaux haute vitesse a rendement eleve en elaborant un ensemble de services fondamentaux assurant une infrastructure rentable, evolutive et s'adaptant aux besoins.
• Maintenance, soutien et administration des elements dans un environnement Enterprise : serveurs Linux et Windows, technologies de virtualisation (VMware, OpenStack), technologies de stockage (reseaux de stockage, sauvegardes et restaurations), gestion des identites et de l'acces (LDAP et Active Directory) et infrastructure Web.

Systemes specialises de collecte de renseignements

• Verification du bon fonctionnement des solutions techniques de sorte a en assurer l'efficacite dans un environnement operationnel.
• Mise en place, utilisation et validation d'une infrastructure reseau securisee pour les solutions techniques utilisees dans le cadre d'activites operationnelles.
• Determination des problemes signales par les clients ainsi que des solutions permettant de les resoudre.
• Configuration et deploiement de diverses solutions faisant appel a de l'equipement de reseau, a des ordinateurs, a des logiciels et a differents outils.

Programmation de systemes integres et installation du materiel connexe

• Utilisation de circuits electroniques analogues et numeriques, et depannage du materiel, des logiciels et des micrologiciels des systemes integres.
• Participation a la mise a l'essai et a l'evaluation des systemes afin de s'assurer qu'ils repondent aux besoins fonctionnels et operationnels.
• Analyse des resultats des essais et suivi de la resolution des problemes afin de s'assurer que les systemes peuvent etre deployes avec succes dans un contexte operationnel, et ce, de maniere fiable.
• Connaissance de l'architecture des microcontroleurs (Raspberry Pi, Arduino), du materiel integre pour ordinateur personnel ou des ordinateurs monocartes fondes sur un environnement de machine virtuel, des architectures ARM, des outils de conception assistee par ordinateur (SolidWorks), des outils de synthese de matrice prediffusee programmable par l'utilisateur (FPGA), de la programmation en commande numerique par ordinateur ainsi que des logiciels de simulation de circuit.

Assurance de la qualite et mise a l'essai

• Validation des donnees en en assurant la qualite dans un systeme de traitement pour la collecte, l'organisation, le filtrage et le tri des differents types de donnees recueillies ainsi que l'etablissement de rapports connexes a l'aide de diverses techniques dans un systeme distribue complexe de megadonnees essentielles a la mission.
• Participation a la mise a l'essai et a l'evaluation des systemes afin de s'assurer qu'ils repondent aux besoins des utilisateurs.
• Coordination avec les equipes de developpement et les equipes operationnelles, de sorte a determiner les essais qui seraient utiles, a rediger et a elaborer de nouveaux cas de test, et participation aux essais continus realises aux fins d'amelioration.
• Analyse des resultats des essais et suivi des problemes jusqu'a leur resolution.
• Acquisition d'une experience liee aux outils et aux systemes appuyant directement la collecte, le traitement, le stockage, l'utilisation et la protection des donnees.

Administration et analyse des bases de donnees

• Installation, configuration, surveillance et soutien des bases de donnees, creation de sauvegardes et restauration et rafraichissement des bases de donnees.
• Prestation de conseils et d'assistance aux developpeurs en ce qui a trait aux pratiques exemplaires liees a la conception des bases de donnees et aux requetes.

Competences

• Resolution de problemes
• Capacite d'analyse
• Esprit d'equipe
• Service a la clientele
• Esprit d'initiative

Conditions d'emploi

Les candidats doivent etre inscrits comme etudiant a plein temps dans un etablissement d'enseignement postsecondaire accredite et reconnu au Canada. La candidature des etudiants inscrits dans le programme coop/stage accredite sera consideree en priorite. 

Notes

Comment soumettre une demande :

Les candidats DOIVENT inclure les informations suivantes dans leur lettre de presentation :

• Lieu : Indiquer la region ou ils souhaitent postuler. Une seule region peut etre choisie.
  • Le remboursement des frais de voyage peut etre envisage. Des informations supplementaires seront communiquees a ce sujet pendant l'entrevue.
  • La majorite des possibilites se trouvent a Ottawa. Certaines sont possibles dans les bureaux regionaux du SCRS (voir les lieux indiques plus haut).
• Poste : Preciser la categorie de poste pour laquelle ils posent leur candidature : stage coop, programme de stage ou emploi etudiant?  
• Disponibilite : Mentionner de combien de temps ils disposent (4, 8, 12 ou 16 mois?).
• Etudes : Indiquer quel est leur niveau d'etudes actuel et a quelle date ils prevoient obtenir leur diplome.

Conseils pour la lettre de presentation et le CV :

• Les candidats doivent parler d'eux-memes : Pourquoi veulent-ils travailler pour le SCRS?
• Quels sont leurs objectifs de travail?
• Quelles sont leurs habiletes techniques (le cas echeant)?
• Quelle est leur experience de travail ou de benevolat (le cas echeant)?
• Quels sont leurs projets universitaires (le cas echeant)?

Exigences linguistiques diverses, dont les suivantes :

• Anglais essentiel (EE/AE)
• Bilingue non imperatif (BBB/BBB)
• Bilingue imperatif (BBB/BBB)

L'intention du SCRS n'est pas simplement de doter en personnel des postes de stagiaires tous les quatre mois. En effet, il est a la recherche de candidats qui sont susceptibles de devenir des employes a temps plein.

Les candidats sont pries de soumettre une seule demande etant donne le volume eleve de demandes traitees.

Les informations requises doivent etre fournies, a defaut de quoi la demande pourrait etre rejetee.

Lien de reference

Exigences liees a la securite

Autres

Nous remercions tous ceux qui poseront leur candidature. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus.

Le masculin a ete employe pour alleger le texte.