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Adjoint au parc automobile

Job ID20-970-03-078-3642
CompanySCRS
LocationToronto
ProvinceOntario
Date Posted2020-11-05
Job TypeFull-time
Job CategoryPublic Administration
Description
Date limite 2022-03-09
Reference 20-970-03-078
Categorie d'emploi Niveau d'entre
Qui peut postuler Citoyens Canadiens

Lieu

Toronto (Ontario)
Montreal (Quebec)

Echelle salariale 43 860 a 53 350 $
Statut

Periode determinee d'un an

Periode indeterminee

Exigences linguistiques Bilingue imperatif (BBB/BBB)
Anglais essentiel

Sommaire des fonctions


  • S'assurer que les vehicules fonctionnent bien, c'est-a-dire les inspecter et les mettre a l'essai ainsi qu'organiser et consigner l'entretien et les reparations.
  • Organiser et controler l'attribution des vehicules et leur utilisation, c'est-a-dire voir a ce que les problemes soient regles et que les donnees soient a jour.
  • Preparer des rapports sur les vehicules et effectuer les verifications, c'est-a-dire recueillir des donnees (lecture de l'odometre, factures d'essence et de reparation, etc.) et les consigner dans le Systeme informatise de gestion du parc automobile.
  • Conduire les vehicules (divers modeles et types) entre le bureau et les concessionnaires ou les garages.
  • Maintenir la proprete a l'interieur et a l'exterieur des vehicules de la flotte.
  • Assistance routiere de base (changement de pneus si crevaison, survoltage)
  • Participation au changement de pneus biannuel.      

Etudes


Diplome d'etudes secondaires

Le programme d'etudes doit avoir ete suivi dans un etablissement d'enseignement agree reconnu au Canada. Si le candidat a suivi le programme d'etudes a l'exterieur du Canada, il doit obtenir une preuve d'equivalence a ses frais aupres d'un etablissement d'enseignement agree reconnu au Canada.


Experience


Les candidats doivent :

  • 1 a 2 annees d'experience de conduite automobile (dans diverses conditions meteorologiques) et posseder un permis de conduire canadien permanent,
  • au moins deux (2) annees d'experience de commis dont les responsabilites etaient de planifier, organiser et coordonner des activites, et des actions a prendre,
  • posseder de l'experience de collaboration avec des gestionnaires et des employes de tous les niveaux,
  • experience de service a la clientele.

Atouts :

  • Avoir des connaissances et des competences en mecanique ou en entretien de vehicules.

Competences


  • Service a la cliente
  • Travail d'equipe
  • Capacite d'adaptation et souplesse
  • Integrite
  • Sens de l'organisation et capacite a mener plusieurs taches

Conditions d'emploi


  • Etre titulaire d'un permis de conduire canadien valide et permanent (de categorie G pour l'Ontario, et au moins de categorie 5 pour le reste du Canada).
    • Les permis de categorie G1, G2, 6 et 7 ainsi que le permis d'apprenti conducteur ne seront pas acceptes.
  • Etre en mesure de soulever, de transporter, de pousser et de tirer des poids d'au moins 20 kg (45 lb) et de conserver la forme physique necessaire pour remplir les fonctions du poste.
  • Travailler en dehors des heures normales de travail a l'occasion, parfois a court preavis.
  • Travailler parfois dans des conditions meteorologiques extremes. 

Notes


Bien que nous continuons a etudier les possibilites d'un regime de travail flexible, la majorite du travail dans notre organisation doit etre effectue au bureau et ne peut pas etre accompli a la maison.

Lorsqu'ils postulent, les candidats doivent demontrer clairement dans leur lettre couverture qu'ils repondent a toutes les exigences de base (l'etude, l'experience et les atouts) en utilisant des exemples concrets, faute de quoi leur candidature sera rejetee a l'etape de la pre-selection.

Exigences linguistiques :

  • Montreal: Bilingue imperatif (BBB/BBB) 

Lien de reference


Exigences liees a la securite


Les candidats doivent satisfaire aux exigences liees a l'obtention d'une cote de securite « tres secret approfondi ». Ils seront assujettis a une entrevue de securite, a un test polygraphique et a une enquete sur leurs antecedents qui comprend des verifications financieres et de credit. La consommation de drogues illegales est une infraction criminelle. L'utilisation de drogue est consideree comme un facteur important dans l'evaluation de votre fiabilite et votre admissibilite au cours du processus de selection. De ce fait, il est important de ne consommer aucune drogue illegale a compter du moment ou vous presentez votre candidature.

Autres


Nous remercions tous ceux qui poseront leur candidature. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus.

Le masculin a ete employe pour alleger le texte.




Pour plus d'informations, visitez SCRS pour Adjoint au parc automobile